~Zil

Na tym polegają programy motywacyjne, że spółka stawia sobie ambitny cel, po którego spełnieniu odpowiednio nagradza pracowników, a patrząc historycznie na tempo wzrostu i perspektywy jakie mają - np cross sell czy up sell w Grupie czy zwiększające się stale ARPU taka EBITDA jest osiągalna
Obecny lider rynku home.pl miał w 2021 r. 73,9 mln EBITDA, wiec jest duża szansa ze w 2026 obie będą miały po 100 mln bo cyber_Folks sie dużo szybciej rozwija

Dodaj odpowiedź

Temat postu jest wymagany. Temat postu może zawierać min. 2 znaki. Temat postu może zawierać max. 72 znaki.
Treść postu jest wymagana. Treść postu może zawierać min. 2 znaki.
Pole Autor jest wymagane. Pole Autor musi zawierać min. 2 znaki. Pole Autor musi zawierać max. 30 znaków. Pole Autor może zawierać tylko litery, cyfry oraz znaki _ i -.

Treści na Forum Bankier.pl publikowane są przez użytkowników portalu i nie są autoryzowane przez Redakcję przed publikacją... Bankier.pl nie ponosi odpowiedzialności za informacje publikowane na Forum, szczególnie fałszywe lub nierzetelne, które mogą wprowadzać w błąd w zakresie decyzji inwestycyjnych w myśl art. 39 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o obrocie instrumentami finansowymi. Przypominamy, że Forum stanowi platformę wymiany opinii. Każda informacja wpływająca na decyzje inwestycyjne pozyskana przez Forum, powinna być w interesie inwestora, zweryfikowana w innym źródle.