Treści na Forum Bankier.pl publikowane są przez użytkowników portalu i nie są autoryzowane przez Redakcję przed publikacją... Bankier.pl nie ponosi odpowiedzialności za informacje publikowane na Forum, szczególnie fałszywe lub nierzetelne, które mogą wprowadzać w błąd w zakresie decyzji inwestycyjnych w myśl art. 39 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o obrocie instrumentami finansowymi. Przypominamy, że Forum stanowi platformę wymiany opinii. Każda informacja wpływająca na decyzje inwestycyjne pozyskana przez Forum, powinna być w interesie inwestora, zweryfikowana w innym źródle.
Witam, otrzymalam propozycje pracy w SKOK-u, czy mogłby ktoś napisać jak wygląda szkolenie we Władysławowie... po szkoleniu ma być egz. no i jeśli będzie zdany pomyślnie podpisanie umowy na dwa lata, pytałam o "lojalke" - powiedziano że nie ma, trochę jestem zdziwiona? Przeczytałam te wszystkie wątki i jestem trochę przerażona... ponadto zastanawia mnie fakt - SKOK non-stop poszukuje pracowników (kasjera, dysponenta, kierownika), skad ta rotacja, pracownicy sami zwalniają się po m-cu czy dwóch? Nawet ktoś wspomniał ze jeśli nie zrealizuje się planu sprzedażowego wówczas zabierają pieniądze z podstawy... przecież tak nie może być, mogą nie dać premii ale podstawy "ruszyć" nie mogą? Będę wdzięczna za odp.