Treści na Forum Bankier.pl publikowane są przez użytkowników portalu i nie są autoryzowane przez Redakcję przed publikacją... Bankier.pl nie ponosi odpowiedzialności za informacje publikowane na Forum, szczególnie fałszywe lub nierzetelne, które mogą wprowadzać w błąd w zakresie decyzji inwestycyjnych w myśl art. 39 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o obrocie instrumentami finansowymi. Przypominamy, że Forum stanowi platformę wymiany opinii. Każda informacja wpływająca na decyzje inwestycyjne pozyskana przez Forum, powinna być w interesie inwestora, zweryfikowana w innym źródle.
zarząd do czego ? jeśli poważnie mam tłumaczyć, ok: 1. komunikacja Spółki z inwestorami i otoczeniem. w tej branży jak w wielu innych to b.wazne. winni cyklicznie i rzetelnie podawać co, kiedy i jak dowiozą. wyprzedzeniem infantylne stwierdzenie niektórych forumowiczów "co mają podawać daty a potem niedotrzymywac". to właśnie różnica między profesjonalizmem zarządu a kompletna amatorką.... w planowaniu należy uwzględnić czas na obsuwy, rynek, reklame, iventy i dołożyć bufor ALE jak się ppdaje daty to albo są święte albo z dużym wyprzedzeniem się je zmienia i podaję nowe, konkretne. inaczej śmierdzi amatorką a to w tej branży od razu jest widoczne. 2. sami 0iszecie o newsletterze. problem jak wyżej. 3. w przypadku zanizenia ceny akcji w stosunku do fundamentów i wyceny zarządu spółki, zarząd winien dać info a najlepiej samemu kupić parę sztuk dając sygnał rynkowi że sie opłaca wziąć po obecnej cenie. 4. wiele i nych narzędzi ale widze że po pierwsze bardzo bronicie tych spiacych krolewien czyli zarządu dlatego nie będę podawał wszystkich narzędzi bo za darmo nie wypada. ale powyższe możecie im przekazać i wspólnie przeanalizować. podpowiem, to normalne narzędzia a nie wiedza tajemna i wystarczy poczytać co robią inne zarządy aby utrzymać cenę i wiarygodność Spółki na rynku . zapewne jesteście insajderami z p2c jednak jakni3 zaczniecie patrzeć obiektywnie i szeroko to tu nie odbijemy przez kolejne lata lub dekady. o przy takim podejściu zarządu do zarządzania