Treści na Forum Bankier.pl publikowane są przez użytkowników portalu i nie są autoryzowane przez Redakcję przed publikacją... Bankier.pl nie ponosi odpowiedzialności za informacje publikowane na Forum, szczególnie fałszywe lub nierzetelne, które mogą wprowadzać w błąd w zakresie decyzji inwestycyjnych w myśl art. 39 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o obrocie instrumentami finansowymi. Przypominamy, że Forum stanowi platformę wymiany opinii. Każda informacja wpływająca na decyzje inwestycyjne pozyskana przez Forum, powinna być w interesie inwestora, zweryfikowana w innym źródle.
W związku z tym, że jest zysk na podstawowej działalności w tym urabiają na odsetki to skąd postulat o odwołanie prezesa i reorganizacja struktury zatrudniania oraz zmiany w zarządzaniu ?
Też emocje? NIE
odpowiedź brzmi: przyczyną jest ogromna szkodowość
Szkodowość można interpretować jako brak odpowiedzialności, brak kontroli nad kadrą i scoringiem (bezpiecznikiem)
Szkodowość jest (w najlepszym razie) pójściem na ilość przez niektórych pracowników by w ten sposób wykazać w księgach (statystykach) wynik (efekt) a to bardzo źle świadczy o zarządzie i kadrze.
Inna przyczyna to brak informacji kwartalnej o strukturze należności przez co obligatariusze mogliby monitorować stan i mogliby reagować na czas a nie po półtora roku a spółka miała by ograniczone możliwości podkręcania ugodami pod raport biegłego (takie coś jest łatwiej wyegzekwować raz na rok a co kwartał prawie niemożliwe w każdym razie nie na tyle by wpływać na strukturę)